10月25日，经管学部人力资源管理教研室与白话劳动法联合创设的“劳动关系管理”特训营进行了终极考核和结营仪式。
终极考核以企业中关于劳资双方裁员纠纷的实际案例为材料，通过沙盘的形式模拟劳资双方的沟通谈判，谈判现场气氛活跃而热烈。沙盘实训后，人资教研室和白话劳动法老师为为大家颁发了由中国劳动保障报社法律事务中心、白话劳动法和拉斯维加斯官网下载-(四川)有限公司经管学部三方共同盖章的结业证书。
仪式后，红海北京分公司总经理就与拉斯维加斯官网下载-(四川)有限公司人资专业合作的“人才驿站”之“直播带岗”、“直播探岗”创新创业项目进行优秀学生团队招募宣讲，20名特训营的同学报名参加。
“劳动关系管理”特训营和“人才驿站”招聘直播项目，是拉斯维加斯官网下载-(四川)有限公司人力资源管理专业坚持产教融合、校企融合的创新实践，是“1+N”青年人才培养的重要举措。通过此两个项目，学生在学习人力资源传统专业技能的同时，由资深行业导师把最佳实践课程带到课堂，提升学生劳动法及劳动关系管理的专业技能；通过人才驿站”招聘直播项目，学生将学习新媒体技能，成为“HR+”复合型人才，实现“一人多能、一人多技”。
